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求人広告代理店とメーカー・直販との違いを教えてください？
大きな違いは「取り扱える求人サイトの数」です。メーカー・直販の場合、
その会社が運営している1つの求人サイトだけを扱っています（例：バイトル直販＝バイトルのみ）
一方で代理店は、複数の求人サイトと契約しているため、「バイトル」「Indeed」「マイナビ」など、
企業のニーズに合わせて複数の選択肢から最適な掲載先を提案できます。
「求人広告を掲載すれば、採用できる」時代はおわりました。
これからは「どこの求人広告代理店に相談するか」が、とても重要です。
■トレンドイノベーションが求人広告の掲載を考えている採用担当者様に選ばれる理由
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1.100社以上の代理店ネットワークから得られる豊富な成功事例とノウハウを活用。
2.媒体にとらわれず、ターゲット・職種・予算に合った柔軟な提案が可能です。
3.掲載後応募状況に応じて原稿改善や再提案を行うなど、サポートが丁寧で手厚いだけでなく、
採用成功に向けた戦略も相談できるパートナー的存在です。
4.「ただ求人を掲載するだけ」の求人広告代理店ではなく、“成果を出すため”の提案と伴走支援が強みです。
東京の求人広告代理店トレンドイノベーションは御社の採用活動を円滑にサポートいたします。
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求人媒体の質問や相談だけでも費用は発生しますか？
ご契約いただくまでは、費用は一切かかりません。不明点やご質問があれば、いつでもお気軽にお問い合わせください。
アルバイト・パートの求人広告はどんな媒体を扱っていますか？
トレンドイノベーションはDIPのバイトルをはじめ、indeedPlus、 主婦の採用に特化したしゅふJOB、マイナビバイト、マッハバイト、はたらこねっと、アイデムや求人ジャーナル、地方媒体などを取り扱っております。
採用コストを抑えて求人を掲載できますか？
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若者に人気のバイトルがオススメです。当社はバイトル代理店 として販売数・採用実績ともに全国トップクラスのDIPのオフィシャルパートナーです。 過去多くの企業様がバイトルに掲載して軽作業や清掃、介護をはじめスーパーやコンビニ、ナイトワークに至るまで採用を成功させています。 「掲載料金・掲載方法・プラン」など、ご質問は東京池袋の求人広告代理店トレンドイノベーションへご相談ください。
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